为满足学科发展与师资队伍建设需求，3月10日至12日会计学院组织引才工作组赴广州，先后前往暨南大学、中山大学、广州大学、广东财经大学、华南师范大学等重点高校开展人才引进专项工作，精准对接优秀青年人才，搭建引才聚才的有效桥梁。

在引才行程中，工作组与该校会计、财务管理等相关专业的负责人员及优秀毕业生开展面对面交流，通过主题宣讲、现场咨询、一对一沟通等形式，全面介绍兰州财经大学会计学院的发展现状与未来规划，细致解读人才招聘政策，耐心解答相关毕业生关于岗位需求、科研支持、生活保障等方面的疑问。

工作组在暨南大学、广东财经大学与相关专业的博士开展座谈，详细推介了本校人才引进相关政策，就科研支持、团队建设等毕业生关心的问题逐一解答，交流氛围良好，多位毕业生表达了加盟意愿。在中山大学、广州大学、华南师范大学，工作组通过现场咨询答疑、发放宣传资料等多种形式，向毕业生详细介绍学校、学院的发展平台与人才培养体系。不少相关专业的博士围绕科研合作、交叉学科研究等议题与工作组展开深入交流，工作组精准了解他们的学术背景、研究方向及就业期望，为契合学院发展需求的人才提供了针对性的岗位推介服务。

本次广州人才引进工作成效良好。工作组期间接待了多批次毕业生咨询，收集到一批博士求职意向简历，简历来源覆盖多所国内重点高校，其中多名优秀青年人才已与相关单位初步达成就业意向。同时，工作组与多所目标高校相关学院建立了常态化沟通机制，为后续深化学术交流、推进人才精准引进与合作打下了良好基础。

此次赴广州引才工作是学院拓宽引才渠道、优化师资队伍结构的重要举措。未来，学院将持续聚焦学科发展需求，进一步完善人才引育政策，陆续前往全国其他重点高校开展引才工作，以更优厚的待遇、更广阔的发展空间吸引更多优秀青年人才加入，为学院的学科建设与科研创新注入新的活力，推动学院各项事业再上新台阶。